技能要求：
财务管理，财务报表，财务分析，总账，成本管理，资产管理
工作汇报对象：财务总监；直属下级：会计、出纳；
工作职责：
1。督促各部门/各分校执行财务制度；
2。开展普通员工财务基础知识培训，开展财务部人员专业知识培训，使部门内各岗位能熟练掌握工作技能；
3。参与公司内部控制制度设计，参与各项审计工作；
4。参与税务策划工作，负责税金申报工作。
5。进行成本、费用的分析，为学校制定目标和实行考核提供准确的财务依据
6。负责公司各项费用报销的初步审核，进行成本控制管理；
7。编制各期会计报表和财务分析报告，做到分析准确、送报及时，按时填报《经济效益月报表》，做到数字真实、计算准确；
8。严格、认真地审核会计凭证，定期汇总会计凭证，及时发现、解决问题；
9。分析工资提取与发放情况，查明工资总额变动的原因，保障工资总额构成合理；
10。定期做好来往款项的核算工作；
11。参与盘点，分析库存储备情况；
12。完成领导交办的临时工作。
任职要求：
1。 男女不限；
2。本科及以上学历财务或会计专业毕业；
3。27岁—35岁；
4。初级及以上会计师证；
5。5年以上财务工作工作经验；
6。3年以上财务主管岗位工作经验。
7。单休。8。工作地点：五华区121大街51号。
